Uncategorized
Pre-boarding เตรียมความพร้อมพนักงานก่อนวันแรก
กระบวนการ Onboarding ที่มีประสิทธิภาพไม่ได้เริ่มต้นในวันแรกที่พนักงานใหม่เข้าทำงาน แต่ควรเริ่มตั้งแต่พวกเขาตอบรับข้อเสนองาน นี่คือแนวคิดของ
Admin@softsq.com
April 30, 2025
กระบวนการ Onboarding ที่มีประสิทธิภาพไม่ได้เริ่มต้นในวันแรกที่พนักงานใหม่เข้าทำงาน แต่ควรเริ่มตั้งแต่พวกเขาตอบรับข้อเสนองาน นี่คือแนวคิดของ
“Onboarding” เป็นคำที่ได้ยินบ่อยในวงการ HR (บริหารทรัพยากรบุคคล) แต่หลายคนอาจยังไม่เข้าใจความหมายและความสำคัญที่แท้จริง
ปรากฏการณ์ “The White Lotus Season
ทุกองค์กรล้วนต้องการพนักงานที่มีทักษะพร้อม สามารถเข้ามาขับเคลื่อนองค์กรได้ทันที การฝึกอบรมพนักงานใหม่จึงเป็นขั้นตอนสำคัญที่องค์กรมองข้ามไม่ได้ เพราะถือเป็นกระบวนการที่จะช่วยพัฒนาทักษะของพนักงาน และยังทำให้องค์กรมีประสิทธิภาพในการแข่งขันเพิ่มขึ้นอีกด้วย
นับตั้งแต่โซเชียลมีเดียถือกำเนิดขึ้นและกลายเป็นโลกอีกใบให้ประชากรจากทั่วโลกได้ติดต่อกัน ส่งผลให้แบรนด์ต่างๆ จำเป็นที่จะต้องเปลี่ยนวิธีการทำตลาดจากเดิมที่แบรนด์ทำโฆษณาเพื่อโปรโมตสินค้าอย่างเดียว มาเป็นการโฆษณาและสร้างคอนเทนต์เพื่อดึงกลุ่มเป้าหมายให้หันมาสนใจแบรนด์ไปด้วย ส่งผลให้
ไม่ว่าคุณจะเป็นนักการตลาดที่เคยทำการตลาดด้วยวิธีใดก็ตาม เชื่อว่าต้องเคยทำการตลาดด้วยวิธีที่เรียกว่า Outbound Marketing และ
ทุกบริษัทอยากให้มีลูกค้าเข้าไปดูสินค้าได้อย่างต่อเนื่องทั้งที่ไม่ได้มีสินค้าใหม่หรือโฆษณาอะไร เพราะถ้าทำได้ก็จะช่วยให้แบรนด์เติบโตในระยะยาว ลูกค้ารู้จักทั้งแบรนด์และสินค้า และหนึ่งในเทคนิคการตลาดที่จะช่วยให้แบรนด์สามารถดึงดูดลูกค้าก็คือ Inbound
เป้าหมายของคนที่เริ่มทำเว็บไซต์ทุกคนมีเหมือนกันคือการปรับปรุงเว็บไซต์ให้ขึ้นไปอยู่ในหน้าแรกของ Google ซึ่งเราเรียกกันว่า Search Engine
การทำธุรกิจในปัจจุบัน การมีตัวตนบน Social Media อาจไม่สำคัญเท่ากับการที่แบรนด์จะต้องคอยสื่อสารเพื่อให้กลุ่มลูกค้าเป้าหมายรู้จักแบรนด์และสินค้าของแบรนด์ผ่านการโพสต์คอนเทนต์ลงแพลตฟอร์ม
การเปิดบริษัททัวร์เป็นโอกาสทางธุรกิจที่น่าสนใจสำหรับผู้ที่หลงใหลในการท่องเที่ยวและต้องการสร้างประสบการณ์ที่น่าจดจำให้กับนักเดินทาง บทความนี้จะแนะนำขั้นตอนสำคัญในการเปิดบริษัททัวร์อย่างละเอียด เพื่อช่วยให้คุณเริ่มต้นธุรกิจได้อย่างราบรื่น 1. การจองชื่อบริษัท
